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资讯中心 - 劳动法规
  • 分析企业采用末位淘汰制度裁员是否违法
    根据我国《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事部分)纪要》规定,用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰”形式单方解除劳动合同的,劳动者可以以用人单位违法解除劳动合同为由,向法院提出诉讼,要求用人单位继
    劳动法规 2018-10-28

  • 讲解企业能否辞退哺乳期女职工
    按照我国《劳动合同法》第45条规定,用人单位不得对在孕期、产期、哺乳期内与女职工解除劳动关系,如果在孕期、产期、哺乳期内女职工与用人单位的劳动合同期满的话,劳动合同应该延续到相应的情形消失为止,因此,企业
    劳动法规 2018-10-28

  • 员工应该按照法律规定辞职
    我国《劳动合同法》第38条规定,用人单位没有及时支付员工报酬的,员工可以解除劳动合同;用人单位没有依法为员工缴纳社会保险费的,员工可以解除劳动合同;用人单位的规章制度违反法律、法规规定,对员工的权益造成损
    劳动法规 2018-10-28

  • 教你如何使用医保卡
    医保卡主要的用途是用在门诊、急诊看病之后付钱,医保卡可以用来买一些医疗器械、买血压仪等检查设备,医保卡还可以用在一些定点的药店买非处方药。医保卡的报销公式很多人都不知道,医保卡的报销公式是:(总费用-门槛
    劳动法规 2018-10-28

  • 告诉你哪些情况企业不能扣员工工资
    考勤制度是很多企业存在的一项制度,考勤制度的存在可以让员工按时上下班,可以约束员工一些考勤行为。但是,我们都知道天有不测风云,在暴雨天很多员工上班的路上会遇到塞车的情况,导致上班迟到,很多公司在这种情况下
    劳动法规 2018-10-28

  • 告诉你要谨慎对待劳动合同变更
    按照我国《劳动法》规定,劳动合同是经过用人单位和劳动者协商之后签署的协议,劳动合同变更必须是用人单位和劳动者协商一致做出的修改、删减或是补充,还要遵循平等资源的原则签署的,不允许单方进行变更,单方变更劳动
    劳动法规 2018-10-28

  • 告诉你实习中如何避免不平等合同
    相信大家犹记得四年前澳洲女大学生ColleenChen实习期间得不到丝毫薪酬的事件,杭州招聘会注意到,当时网络还没有如今这么发达,诸如此类实习生在实习期间被压榨,不仅身兼数职还得不到任何薪酬的事件,在当时
    劳动法规 2018-10-28

  • 带你真正地知“社保”所以然
    正所谓“工欲善其事,必先利其器。”想要在接下来的60岁以后能有所养,单纯地依赖自己的儿女就如同投资股市,势必存在一定的风险。因此,“未雨绸缪”——购买社保这件大事,就成了现如今所有职场人士的当务之急。但是
    劳动法规 2018-10-28

  • 关于“三年内不得结婚,不得生子”疑难杂症
    话说,达尔文提出的“物竞天择,适者生存”的自然界生存法则,可以说是一条相当精辟的法则了,不论哪个时代,“弱肉强食”的现象都比比皆是:前有清政府的腐朽长枪不敌外国人的坚船利炮,被迫签下了我国近代史上一系列丧
    劳动法规 2018-10-28

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